Filozofia
Together we grow
wyraża nasze podejście do biznesu. Rozumiemy, że tylko działając razem, możemy realnie zmienić świat. Naszą odpowiedzialnością jest, by zmiana ta była pozytywna.
O nas
Tutaj przydałby się jakiś nagłówek
Wszystkich pracowników, współpracowników, partnerów i klientów Grupy J.Dauman łączy wiara w to, że największą siłą jest zdolność do oddziaływania na otaczająca nas rzeczywistość.
Dlatego realizujemy tę maksymę w praktyce, w trzech obszarach:
Rozwój grupy Dauman
Nasza historia rozpoczęła się w małym biurze księgowym w londyńskiej dzielnicy Ealing. Początkowo oferowaliśmy jedynie usługi rachunkowości oraz księgowości brytyjskiej. To dzięki ludziom, których spotkaliśmy przez te ponad 75 lat sprawiły, że dziś w ramach Grupy dostępne są także kompetencje doradcze, prawne, logistyczne.
To poprzez relacje z innymi ludźmi, dzięki współpracy z klientami i ich oczekiwaniom, wśród kolejnych pokoleń pracowników J.Dauman zakorzeniła się aspiracja: by robić coraz więcej.
Tak jak my sami byliśmy stymulowani do rozwoju przez potrzeby klientów, zmieniających się czasów, tak także i my inspirowaliśmy wielu początkujących przedsiębiorców do działania. Cechuje nas ciekawość, dzięki której nasz ostateczny cel ciągle się przesuwa.
Praca z klientami
Rolą Grupy J.Dauman, wszystkich jej spółek oraz partnerów, jest tworzenie środowiska pracy, w którym pracownicy chcą i mają przestrzeń na badanie własnych granic.
Od pierwszego dnia zachęcamy do podejmowania nowych wyzwań, samodzielnego projektowania kariery. Przede wszystkim staramy się jednak rozbudzić ducha przedsiębiorczości naszych kolegów oraz koleżanek.
Przedsiębiorczość naszych ekspertów nie tylko pozwala lepiej rozumieć i antycypować potrzeby naszych klientów, ale przede wszystkim: zmusza ona do ciągłego samodoskonalenia nas samych.
Kształcenie talentów
Spójność wartości jest dla Grupy J.Dauman kluczowym czynnikiem podejmowania decyzji o nawiązaniu nowej współpracy.
Niezależnie od tego, czy jest to jednoosobowa działalność gospodarcza, czy firma zatrudniająca 10 osób, to jeżeli łączy nas aspiracja sięgania po coraz trudniej dostępne cele, wzajemne, partnerskie zaufanie – mamy pewność, że wspólnie osiągniemy coś wyjątkowego, np. wartość duchową.
Wartości
Nasza historia rozpoczęła się w 1948 r., kiedy w powojennym Londynie powstało pierwsze biuro księgowo-rachunkowe.
Tożsamość J.Dauman została zbudowana na wartościach charakterystycznych dla stolicy Wielkiej Brytanii:
wielokulturowości,
otwartości na nowe idee,
szacunku dla różnorodności, tradycji i historii
Naszych ekspertów wyróżnia ciągłe dążenie do poszerzenia wiedzy oraz czułość na zmiany, które wpływają na nasz świat. Dzięki temu mogą przewidywać potrzeby klientów tak, aby niezbędne dla rozwoju biznesu rozwiązania były zawsze dostępne – i gotowe do wdrożenia.
Konsultanci J.Dauman są przedsiębiorcami: interesują ich te działania, które bezpośrednio przełożą się na sukces biznesowy. Jesteśmy praktykami – i chcemy widzieć klarowne efekty naszych działań.
Idea
Biznes to ludzie i połączenia między nimi.
Poza szerokim zakresem usług doradczych Grupa J.Dauman udostępnia swoim klientom budowaną przez dekady sieć kontaktów w świecie brytyjskiego, europejskiego i światowego biznesu. W ten sposób idee klientów Grupy, są szybko i bezpośrednio przedstawiona tym, którzy mogą realnie wesprzeć realizację nawet najśmielszych celów..
Poza szerokim zakresem usług doradczych Grupa J.Dauman udostępnia swoim klientom budowaną przez dekady sieć kontaktów w świecie brytyjskiego, europejskiego i światowego biznesu. W ten sposób idee klientów Grupy, są szybko i bezpośrednio przedstawiona tym, którzy mogą realnie wesprzeć realizację nawet najśmielszych celów..
Cel
Może jakiś nagłówek?
Budowaliśmy pierwsze płaszczyzny współpracy pomiędzy londyńskim City a wielonarodowymi społecznościami, których intensywny rozwój w stolicy Zjednoczonego Królestwa przypada na okres po zakończeniu II wojny światowej. Wielu klientów, z którymi J.Dauman nawiązało relacje w tamtym okresie, cały czas z nami współpracuje – nie tylko na rynku brytyjskim.
Dziś Grupa J.Dauman także buduje mosty porozumienia i przywraca przewidywalność tam, gdzie jej brak utrudniał rozwój biznesu. Niezależnie od tego czy pomagamy odbudować łańcuchy dostaw 7. Gospodarki świata po Brexicie, czy inicjować nowe inwestycje w Europie Środkowo-Wschodniej.
Wykorzystujemy
naszą wiedzę, razem
z naszymi klientami
zmieniamy świat.
KONTAKT